Este curso fortalece la atención integral a personas con amputación de extremidades inferiores, promoviendo su independencia y reintegración social.
Cápsula formativa orientada al fortalecimiento de la Atención Primaria de Salud, integrando el Modelo MAIS y el enfoque de Toma de Decisiones Compartidas para mejorar la relación equipo de salud–persona y la calidad de la atención.
Cápsula formativa sobre el Modelo de Atención Integral de Salud Familiar y Comunitaria (MAIS), enfocada en APS, participación social y trabajo territorial.
Fortalecer las competencias de los equipos de APS para la detección, tamizaje, derivación y seguimiento oportuno de niños y niñas con sospecha de TEA, en coherencia con la normativa vigente y el MAIS.
El curso está dirigido a trabajadores de la organización que requieren fortalecer el cumplimiento de metas institucionales mediante el trabajo colaborativo y la coordinación efectiva de equipos.
Desarrollar competencias interculturales para una atención integral, ética y respetuosa, integrando comunicación, trabajo en equipo, marco legal vigente y el contexto cultural de los pueblos originarios de Tarapacá.
Cápsula formativa orientada a actualizar conceptos clave y procedimientos vigentes de GES y SIGGES, fortaleciendo la gestión y el registro oportuno en la red de salud.
Al iniciar este curso, los participantes serán capaces de comprender los fundamentos de la ciberseguridad, reconocer los principales riesgos y amenazas digitales, y aplicar buenas prácticas para proteger la información en distintos entornos, fortaleciendo la seguridad tanto personal como institucional.
El curso tiene como objetivo comprender los conceptos clave de la planificación y gestión de dotaciones en el ámbito de la salud.
El curso busca entregar herramientas para la detección, manejo y seguimiento integral en salud mental. Consta de 4 módulos y evaluaciones.
El curso tiene como objetivo entregar conocimientos básicos sobre gestión ambiental y manejo de residuos, basados en la normativa vigente y buenas prácticas, para garantizar su correcta gestión y reducir la huella ambiental de los establecimientos.
Al finalizar el curso, los participantes serán capaces de identificar, evaluar y clasificar a los usuarios según su nivel de dependencia y riesgos, para diseñar intervenciones de salud personalizadas y eficaces.
El curso tiene como objetivo conocer el marco legal vigente sobre trabajo pesado en salud y analizar la realidad nacional de su calificación en redes asistenciales. Está dirigido a funcionarios de la red asistencial, especialmente a profesionales de Personal, Remuneraciones, Salud Ocupacional y Prevención de Riesgos.
El curso tiene como objetivo lograr que el personal sanitario adquiera conocimientos sobre cumplir con el correcto proceso de Cadena de Custodia, los registros asociados y la relevancia dentro de la sospecha de un hecho constitutivo de delito.
El curso tiene como objetivo analizar las principales vías de transmisión de IAAS y estrategias de prevención y control, enfocándose en precauciones estándar y adicionales. Consta de 4 módulos y una evaluación final.
El curso “Humanización en salud” tiene como objetivo comprender los conceptos y principios de la humanización para promover ambientes y relaciones saludables en la Red. Consta de 2 módulos y evaluaciones.
El curso tiene como objetivo proporcionar conocimientos y herramientas para el abordaje y manejo de cuadros depresivos en adultos mayores. Consta de 1 módulo y evaluación final.
El curso tiene como objetivo identificar herramientas básicas para la detección y abordaje del comportamiento suicida en este contexto.
El curso tiene como objetivo capacitar a profesionales de la salud y técnicos en la metodología de transporte pediátrico y neonatal.